Chargé(e) de communication principal(e)

Noumea, New Caledonia

  • Un poste basé à Nouméa
  • Des conditions d’emploi attrayantes pour les agents expatriés
  • Un poste au sein de la principale organisation d’aide au développement de la région

 

Descriptif de fonctions

 

La Communauté du Pacifique (CPS) est la principale organisation scientifique et technique du Pacifique et appuie le développement de la région depuis 1947. Organisation internationale d’aide au développement, la CPS fait figure de maison commune pour les 26 États et Territoires qui la composent et en assurent la gouvernance. Œuvrant pour le développement durable au bénéfice des peuples océaniens, l’Organisation intervient dans plus de 25 secteurs d’activité. La CPS est renommée pour ses connaissances et sa capacité d’innovation dans des domaines tels que les sciences halieutiques, la veille sanitaire, les géosciences et la conservation des ressources phytogénétiques pour l’alimentation et l’agriculture.

La Cellule communication et information du public, qui relève du Bureau du Directeur général, constitue une fonction essentielle et a pour mission d’adopter une approche moderne, intégrée et stratégique de la communication au sein de l’Organisation. L’équipe de la Cellule centralise la communication et fournit des services de renforcement des capacités et de conseil en matière de communication, d’information du public et de communication interne. Elle gère l’image de marque et la réputation de la CPS, élabore des stratégies, des politiques et des procédures institutionnelles en matière de communication et veille à leur application au sein des programmes scientifiques et techniques de la CPS. La personne retenue aura en particulier pour mission de mettre en lumière les réalisations que la CPS a obtenues en collaboration avec les pays membres et les partenaires du développement, grâce à des liens renforcés avec les médias et à une meilleure coordination interne.

Fonctions – Le/la Chargé/e de communication principal/e dirige la communication institutionnelle à Nouméa et a pour rôle de fournir et de diffuser des orientations internes sur la stratégie et les lignes directrices de la CPS en matière de communication institutionnelle. La personne occupant ce poste tient lieu de point de contact principal pour les médias de langue française du Pacifique et appuie les actions de communication institutionnelle menées dans le cadre des activités et manifestations que la CPS organise au siège, à Nouméa, et dans les pays membres francophones. De manière générale, le/la titulaire du poste a pour rôle d’appuyer les activités de communication de la direction générale.

Le/la Chargé/e de communication principal/e coordonne également la stratégie de communication interne et de diffusion des contenus, sous la supervision du Directeur de la communication, et assure une fonction de conseil à l’échelle de l’Organisation, en veillant à diffuser à intervalles réguliers, auprès du personnel et des membres de la CPS, des informations claires et pertinentes.

 

Les principales responsabilités du poste sont les suivantes :

  1. Participer à l’élaboration de contenus pour les supports d’information destinés au grand public.
  2. Entretenir et approfondir les relations avec les médias francophones tout en assurant la coordination de la couverture médiatique en français, et fournir aux médias de langue française des contenus originaux mettant en lumière les activités de la CPS dans les pays membres francophones.
  3. Organiser à intervalles réguliers des formations et des séances d’information sur les principes de la communication interne et externe à l’intention des divisions basées à Nouméa et fournir au personnel des conseils spécialisés en matière de communication avec les médias.
  4. Organiser/participer à des manifestations impliquant les médias (conférence de presse, séminaires médias, notamment).
  5. S’assurer à intervalles réguliers de la cohérence et de la qualité des contenus publiés sur le site Web de la CPS, et protéger la « marque » CPS en vérifiant l’utilisation qui en est faite en ligne.
  6. Fournir des données de suivi-évaluation sur les activités de communication institutionnelle de la CPS et recenser les nouveaux domaines, plateformes et stratégies de nature à accroître le rayonnement de la CPS.

 

Pour de plus amples informations sur les grands domaines d’intervention correspondant à ce poste, veuillez consulter le descriptif de fonctions disponible en ligne.

 

 

Principaux critères de sélection

 

  1. Qualifications
  • Master ou diplôme de niveau supérieur en journalisme, communication de masse, relations publiques ou dans une discipline apparentée, délivré par une université reconnue.
  1. Compétences techniques
  • Au moins sept ans d’expérience professionnelle de la communication publique, dont au moins cinq dans un contexte international.
  • Solides compétences en matière de rédaction-correction ; mise à disposition, sur demande, d’un portfolio de travaux déjà publiés, pour examen.
  • Maîtrise des stratégies fondées sur l’utilisation des réseaux sociaux et de l’élaboration de contenus.
  • Excellente aptitude à la communication écrite et orale en anglais, et capacité à interagir avec les pouvoirs publics, le grand public et les communautés.
  • Aptitude avérée à travailler de manière autonome et au sein d’une équipe, dans un contexte dynamique et multiculturel sensible à la dimension de genre.
  • Disposition et aptitude avérée à voyager et à effectuer des missions dans les États et Territoires membres de la CPS, y compris dans des conditions parfois difficiles.
  1. Compétences linguistiques
  • Excellente aptitude à la communication écrite et orale en anglais, et capacité à interagir avec les pouvoirs publics, le grand public et les communautés.
  1. Compétences interpersonnelles et sensibilité culturelle
  • Solides qualités relationnelles et excellentes compétences en communication, à l’écrit comme à l’oral.
  • Bon esprit d’équipe et aptitude à travailler efficacement et à nouer des contacts dans un milieu multiculturel.
  • Sensibilité à la diversité culturelle et connaissance avérée du contexte du développement.
  • La connaissance des États et Territoires insulaires océaniens constitue un atout.
  • Ouverture à l’innovation.

 

 

Traitement et conditions d’emploi

 

Date d’entrée en fonction – À confirmer

Durée du contrat – Trois ans. Le premier contrat pourra être renouvelé en fonction des résultats obtenus et de la continuité du financement.

 

Traitement – Le poste de Chargé/e de communication principale/e se situe dans la classe 10 du barème 2019 des traitements de la CPS, ce qui correspond à un traitement mensuel de départ compris entre 3 415 et 4 172 DTS (droits de tirage spéciaux), soit entre 487 815 et 596 018 francs CFP (4 849 à 5,924 dollars É.-U. ; 4 088 à 4 995 euros). Le montant du traitement proposé à l’entrée en fonction se situe dans la moitié inférieure de cette fourchette, les qualifications et l’expérience étant dûment prises en compte. La progression au sein de la fourchette salariale dépend ensuite de l’évaluation des résultats annuels. Pour l’heure, les agents de la CPS en poste en Nouvelle-Calédonie ne sont pas assujettis à l’impôt sur le revenu.

Avantages dont bénéficie le personnel en poste en Nouvelle-Calédonie – La CPS subventionne le loyer de ses agents à Nouméa. Pour autant qu’ils remplissent les conditions requises, les agents et les membres de leur famille qui sont à leur charge peuvent prétendre à une indemnité d’installation et de réinstallation, à la prise en charge de leurs frais de déménagement et de leurs voyages en avion, à un congé dans les foyers, à une assurance médicale et à une assurance-vie, ainsi qu’à une indemnité pour frais d’études. Ils bénéficient de 25 jours de congé annuel et peuvent adhérer à la Caisse de prévoyance de la CPS (moyennant une cotisation équivalant à 8 % du traitement brut, la CPS versant une contribution correspondante).

 

Égalité des chances – La CPS respecte le principe de l’égalité des chances et le recrutement de son personnel se fonde entièrement sur le mérite. Toutefois, si le comité de sélection estime que deux candidatures présélectionnées présentent les mêmes qualifications, la préférence sera donnée aux ressortissants des États et Territoires insulaires océaniens.

Protection de l’enfance – La CPS s’engage en faveur de la protection de l’enfance dans tous ses domaines d’intervention, y compris ceux qui n’impliquent pas de côtoyer directement des enfants. La Politique de la CPS relative à la protection de l’enfance a été rédigée conformément à la Convention relative aux droits de l’enfant.

Extrait de casier judiciaire – Il sera demandé aux personnes retenues de présenter un extrait de casier judiciaire.

 

Langues – Les langues de travail officielles de la CPS sont l’anglais et le français.

 

 

Modalités de candidature

 

Date limite de présentation des candidatures : 9 juin 2019

Référence du poste : SH000005

 

Les candidats doivent postuler en ligne sur le site suivant : http://fr.careers.spc.int/.

Les candidatures papier ne seront pas acceptées.

Seuls les dossiers de candidature complets seront pris en considération. Chaque dossier doit contenir :

  • un curriculum vitæ à jour, dans lequel figureront les coordonnées de trois références professionnelles ;
  • une lettre d’accompagnement exposant vos compétences, votre expérience et vos motivations ;
  • les réponses à l’ensemble des questions de présélection.

Toutes les pièces du dossier doivent être jointes au format Microsoft Word ou Adobe PDF.

Des questions de présélection sont prévues pour l’ensemble des postes à la CPS. Si vous ne répondez pas à toutes ces questions, votre candidature sera jugée incomplète et ne sera pas prise en compte lors de l’étape de présélection.

 

Questions de présélection

  1. Pourriez-vous décrire brièvement un cas concret dans lequel vous avez été amené/e à intervenir à l’appui de stratégies de communication de masse et d’information du public ?
  2. Avez-vous déjà participé à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies de communication internes ? Décrivez brièvement l’expérience que vous en avez.
  3. Donnez des exemples de supports d’information tirés de votre portfolio qui ont été publiés dans les médias (articles, blog, vidéos, communiqués de presse, etc.), en indiquant les liens internet correspondants.
  4. Maîtrisez-vous le français et anglais à l’oral et à l’écrit ?

 


Final_Senior Communication Officer_JD F.docx

Type: Contract - International

Catégorie: Marketing & Communications

Identifiant de référence: SH000005

Date d'affichage: 05/07/2019