Conseiller/ère économique (pêche)

Nouméa, Nouvelle-Calédonie

  • Un poste basé à Nouméa (Nouvelle-Calédonie)
  • Des conditions d’emploi attrayantes pour les agents expatriés
  • Un poste au sein de la principale organisation d’aide au développement de la région océanienne

Descriptif de fonctions

La Communauté du Pacifique (CPS), principale organisation scientifique et technique du Pacifique, appuie le développement de la région depuis 1947. Organisation internationale d’aide au développement, la CPS tient lieu de maison commune pour les 26 États et Territoires qui la composent et en assurent la gouvernance. Œuvrant pour le développement durable au bénéfice des peuples océaniens, l’Organisation intervient dans plus de 25 secteurs d’activité. La CPS est renommée pour ses connaissances et sa capacité d’innovation dans des domaines tels que les sciences halieutiques, la veille sanitaire, les géosciences et la conservation des ressources phytogénétiques pour l’alimentation et l’agriculture.

La Division pêche, aquaculture et écosystèmes marins comprend le Programme pêche hauturière et le Programme pêche côtière. Le Programme pêche côtière a pour mission de promouvoir la gestion et la valorisation durables des ressources côtières, littorales et aquacoles des États et Territoires insulaires océaniens. Il aide les pays océaniens à mettre au point des stratégies et des régimes (nationaux et locaux) de gestion de la pêche côtière fondés sur des données scientifiques et applicables du point de vue social. En outre, il offre aux pouvoirs publics, au secteur privé et à d’autres parties prenantes d’Océanie un cadre régional de planification, de recherche, de développement et de commerce en faveur de l’aquaculture durable. Le Programme intervient également à l’appui du développement de la pêche côtière durable dans les États et Territoires insulaires océaniens afin qu’elle contribue à la sécurité alimentaire et aux moyens de subsistance des populations, à la croissance économique et à l’adaptation au changement climatique.

Fonctions Le/la Conseiller/ère économique (pêche) fournit des conseils, des analyses et des évaluations économiques des données et des propositions de projet sur la pêche côtière et l’aquaculture aux services nationaux des pêches, aux parties prenantes et aux entreprises privées, et dispense des formations visant à développer les compétences en économie, analyse coûts-avantages et gestion commerciale dans les 22 États et Territoires insulaires océaniens.

Les principales responsabilités du poste sont les suivantes :

  • Élaboration et exécution de programmes de suivi technique des projets de développement de la pêche et de l’aquaculture
    • Concevoir et mettre en place des enquêtes et des systèmes de collecte de données pour les projets portant sur la pêche côtière et/ou l’aquaculture, en utilisant à bon escient les systèmes existants (le cas échéant) et en collaborant étroitement avec le/la Chargé/e de la gestion des informations et des bases de données halieutiques (pêche côtière).
    • Utiliser et mettre au point de nouvelles méthodes de collecte et d’analyse de données, ainsi que toute nouvelle technologie pouvant se révéler nécessaire compte tenu du contexte.
  • Analyse et modélisation économiques de données sur la pêche et l’aquaculture
    • Piloter les activités d’analyse et de conseils économiques menées par le Programme pêche côtière. Fournir, selon qu’il convient, des analyses coûts-avantages, des modèles et des évaluations économiques de la pêche côtière et de l’aquaculture.
    • S’appuyer sur des modèles, des théories et des analyses économiques pour fournir des conseils stratégiques et des informations sur la pêche aux pays membres de la CPS. Au besoin, collaborer avec les autres divisions de la CPS ainsi que les parties prenantes extérieures.
  • Renforcement des capacités nationales et locales à l’appui du développement de la pêche et de l’aquaculture
    • Assurer la formation professionnelle continue des interlocuteurs nationaux, les guider, notamment pour ce qui est de l’analyse technique, de la collecte de données et de la rédaction de rapports, et superviser le travail des économistes détachés à la CPS.
    • Former les populations à la collecte de données, à la tenue de registres et à la gestion financière et commerciale, en vue d’améliorer la rentabilité des entreprises de pêche et d’aquaculture et leurs chances de réussite.
  • Établissement de réseaux interinstitutions et collaboration plurisectorielle
    • Déceler les opportunités et mettre sur pied et promouvoir des projets économiques au sein de la CPS et d’autres organisations régionales et internationales.
    • Assurer la liaison et établir des passerelles avec les nouveaux projets, comme ceux financés par les ministères des Affaires étrangères et du Commerce, ou le Programme de partenariat marin Union européenne-Pacifique (PEUMP), afin de fournir des conseils et une assistance en matière économique lorsqu’il y a lieu.
  • Communication et administration au sein de la Section
    • Gérer les budgets des projets à caractère économique afin de veiller à tirer le meilleur profit des ressources investies et faire en sorte que toutes les exigences des bailleurs et de la CPS en matière d’audits et de procédures internes soient respectées.

    Pour de plus amples informations sur les principales responsabilités du poste, veuillez consulter le descriptif de fonctions en ligne.

     

    Principaux critères de sélection

  • Qualifications
    • Diplôme de l’enseignement universitaire supérieur en économie, en économie des ressources ou de l’environnement, en finances ou dans une discipline connexe.
  • Compétences techniques
    • Au minimum huit années d’expérience de la collecte de données, du conseil et de l’analyse économiques de projets de développement, de politiques publiques et/ou de propositions.
    • Connaissance et expérience de la préparation et de l’exécution de programmes de collecte de données dans les pays, assorties de préférence d’une expérience de la conduite de programmes à distance (par courrier électronique, par téléphone et par d’autres formes de communication indirecte).
    • Connaissance et expérience de l’analyse de données (analyses coûts-avantages, analyses descriptives et analyses statistiques, entre autres).
    • Capacité de traduire les analyses économiques en des termes aisément compréhensibles pour les non-spécialistes.
    • Expérience de l’offre de conseils économiques aux organismes publics, aux hauts fonctionnaires, aux pêcheurs et aux populations.
  • Compétences linguistiques
    • Excellente aptitude à la communication écrite et orale en anglais, et capacité à interagir avec des chercheurs, des représentants des pouvoirs publics, le grand public et les communautés.
  • Compétences interpersonnelles et sensibilité culturelle
    • Solides qualités relationnelles et aptitude à respecter les délais.
    • Bon esprit d’équipe et capacité à tisser des relations et à travailler efficacement dans un contexte multiculturel.
    • Sensibilité à la diversité culturelle et connaissance avérée des pays en développement.
    • La connaissance des États et Territoires insulaires océaniens constitue un atout.

     

    Traitement et conditions d’emploi

    Date d’entrée en fonction – Fin janvier 2019.

    Durée du contrat – Ce poste est à pourvoir pour une durée initiale de trois ans

    Traitement – Le poste de Conseiller/ère économique (pêche) se situe dans la classe 11 du barème 2018 des traitements de la CPS, ce qui correspond à un traitement mensuel de 4 022 à 4 931 DTS (droits de tirage spéciaux), soit entre 593 469 et 727 634 CFP (5 550 à 6 805 dollars É.-U, ou 4 973 à 6 098 euros) environ. Le montant du traitement proposé à l’entrée en fonction se situe dans la moitié inférieure de cette fourchette, mais il sera tenu compte des qualifications et de l’expérience du candidat. L’ascension au sein de la fourchette salariale dépend ensuite de l’évaluation des résultats annuels. Pour l’heure, les agents de la CPS en poste en Nouvelle-Calédonie ne sont pas assujettis à l’impôt sur le revenu.

    Avantages dont bénéficie le personnel international en poste en Nouvelle-Calédonie – La CPS subventionne le loyer de ses cadres à Nouméa. Pour autant qu’ils remplissent les conditions requises, les agents et les membres de leur famille qui sont à leur charge peuvent prétendre à une indemnité d’installation et de réinstallation, à la prise en charge de leurs frais de déménagement et de leurs voyages en avion, à un congé dans les foyers, à une assurance maladie, à une assurance vie et à une indemnité pour frais d’études. Ils bénéficient de 25 jours de congé annuel et peuvent adhérer à la Caisse de prévoyance de la CPS (moyennant une cotisation équivalant à 8 % du traitement brut, la CPS versant une contribution correspondante).

    Égalité des chances – La CPS respecte le principe de l’égalité des chances et le recrutement de son personnel se fonde entièrement sur le mérite. Toutefois, si le comité de sélection estime que deux candidat/e/s présélectionné/e/s présentent les mêmes qualifications, la préférence sera donnée aux ressortissants/e/s des États et Territoires insulaires océaniens.

    Protection de l’enfance – La CPS s’engage en faveur de la protection de l’enfance dans tous ses domaines d’intervention, y compris ceux qui n’impliquent pas de côtoyer directement des enfants. La Politique de la CPS relative à la protection de l’enfance a été rédigée conformément à la Convention relative aux droits de l’enfant.

    Extrait de casier judiciaire – Il sera demandé aux candidat/e/s retenu/e/s de présenter un extrait de casier judiciaire.

    Langues – Les langues de travail officielles de la CPS sont l’anglais et le français.

     

    Modalités de candidature

    Date limite de présentation des candidatures : 30 Septembre 2018

    Référence du poste : AL000092

    Les candidats doivent postuler en ligne sur le site suivant : http://fr.careers.spc.int/

    Les dossiers de candidature sur papier ne seront pas acceptés.

    Seuls les dossiers de candidature complets seront pris en considération. Chaque dossier doit contenir :

    • un CV, avec les coordonnées de trois références professionnelles ;
    • une lettre de motivation
    • les réponses à l’ensemble des questions de présélection.

    Toutes les pièces du dossier doivent être jointes au format Microsoft Word ou Adobe PDF.

    Des questions de présélection sont prévues pour l’ensemble des postes à la CPS. Veillez à répondre à toutes les questions de présélection. À défaut, votre candidature sera jugée incomplète et ne sera pas prise en compte lors de l’étape de présélection.


    http://spc.turborecruit.com.au/position_description/773/RECRUT 18 (2338) JD FAME Economist Fisheries Noumea Aug18 - F.docx

    Catégorie: Fisheries, Aquaculture and Marine Ecosystems

    Identifiant de référence: AL000092

    Date d'affichage: 08/31/2018