Chargé·e de la santé et des productions animales

Suva, Fiji

  • Un poste basé à Suva (Fidji)
  • Des conditions d’emploi compétitives pour les agents expatriés
  • Un poste au sein de la principale organisation d’aide au développement de la région océanienne

Descriptif de fonctions 

La Communauté du Pacifique (CPS), principale organisation scientifique et technique du Pacifique, appuie le développement de la région depuis 1947. Organisation internationale d’aide au développement, la CPS tient lieu de maison commune pour les 26 États et Territoires qui la composent et en assurent la gouvernance. Œuvrant pour le développement durable au bénéfice des peuples océaniens, elle intervient dans plus de 20 secteurs d’activité. La CPS est renommée pour ses connaissances et sa capacité d’innovation dans des domaines tels que les sciences halieutiques, la santé publique, les géosciences et la conservation des ressources phytogénétiques pour l’alimentation et l’agriculture. 

La Division ressources terrestres prodigue des conseils, apporte une assistance technique et offre un appui en matière de recherche et de formation aux États et Territoires insulaires océaniens, dans tous les domaines de l’agriculture et de la foresterie (protection des végétaux, conservation des ressources phytogénétiques, santé et productions animales, agroforesterie, biosécurité et facilitation du commerce, systèmes durables d’agriculture, de foresterie et de gestion des terres, notamment). Le travail de la Division s’articule autour de deux objectifs : l’amélioration de la sécurité alimentaire et nutritionnelle, et le renforcement de la résilience des communautés. La Division offre ses services par le biais de sept groupes techniques/thématiques : santé et productions animales, santé des végétaux, biosécurité et facilitation du commerce, diversification des systèmes forestiers et agricoles, production agricole et vulgarisation, ressources génétiques, et arbres et forêts. 

Le·La Chargé·e de la santé et des productions animales dispense des conseils techniques sur les questions relatives à la santé et aux productions animales à l’échelon national et régional ; fournit des services aux pays membres à leur demande ; consigne les résultats obtenus et les communique aux partenaires et parties prenantes par le biais des plateformes existantes de gestion de l’information et des connaissances. 

Les principales responsabilités du poste sont les suivantes : 

  • Soutien technique aux pays
  • Communication et diffusion de l’information
  • Suivi et établissement de rapports
  • Programmation et coordination 

Pour de plus amples informations sur les principales responsabilités du poste, veuillez consulter le descriptif de fonctions fourni par ailleurs.

 

Principaux critères de sélection 

Qualifications

  • Diplôme en agriculture, en productions/sciences animales ou dans une discipline apparentée. 

Connaissances et expérience

  • Au moins 7 ans d’expérience de la coordination/gestion de programmes ou de projets.
  • Expérience avérée de la négociation, de l’établissement et du maintien de relations de travail axées sur le client et de partenariats mutuellement bénéfiques.

Compétences essentielles

  • Excellentes compétences relationnelles et compétences en matière de communication, esprit innovant et aptitude à travailler de manière autonome.
  • Expérience de la gestion de projets financés par des bailleurs (rédaction de rapports, planification, coordination, mise en œuvre, justification de l’emploi des fonds). 

Compétences linguistiques

  • Excellente maîtrise de l’anglais oral et écrit, une connaissance pratique du français étant considérée comme un atout. 

Compétences interpersonnelles et sensibilité culturelle

  • Aptitude à travailler dans un environnement multiculturel, inclusif et respectueux de l’équité.

 

Traitement et conditions d’emploi 

Durée du contrat – deux ans 

En raison des restrictions de déplacement en vigueur dans le contexte de la pandémie de COVID-19 et étant donné que la CPS privilégie la sécurité, la santé et le bien-être de ses agents, il est possible que l’entrée en fonctions soit retardée. Ces questions seront abordées en détail avec les personnes retenues. Dans la plupart des cas, la nomination et la prise de fonctions ne seront effectives que lorsque le déplacement vers le lieu d’affectation sera autorisé.

Traitement – Le poste de Chargé·e de la santé et des productions animales se situe dans la classe 8 du barème 2021 des traitements de la CPS, ce qui correspond à un traitement mensuel de départ de 1 994 à 2 493 DTS (droits de tirage spéciaux), soit entre 6 022 et 7 528 dollars fidjiens (2 772 à 3 465 dollars É.-U ; 2 446 à 3 058 euros) environ aux taux de change actuels. Le montant du traitement proposé à l’entrée en fonction se situe en principe dans la moitié inférieure de cette fourchette, les qualifications et l’expérience étant dûment prises en compte. L’ascension au sein de la fourchette salariale dépend ensuite de l’évaluation des résultats annuels. Les agents expatriés de la CPS en poste aux Fidji ne sont pas assujettis à l’impôt sur le revenu. En revanche, les ressortissants fidjiens employés par la CPS aux Fidji en sont redevables.

Avantages dont bénéficie le personnel international en poste aux Fidji – La CPS verse une indemnité mensuelle de logement, d’un montant compris entre 1 350 et 3 000 dollars fidjiens. Pour autant qu’ils remplissent les conditions requises, les agents et les membres de leurs familles qui sont à leur charge peuvent prétendre à une indemnité d’installation et de rapatriement, à la prise en charge de leurs frais de déménagement et de leurs voyages en avion, à un voyage pour congé dans les foyers, à une assurance maladie, à une assurance vie et invalidité et à une indemnité pour frais d’études. Les agents bénéficient de 25 jours de congé annuel et d’autres types de congé et peuvent adhérer à la Caisse de prévoyance de la CPS (moyennant une cotisation équivalant à 8 % du traitement brut, la CPS versant une contribution correspondante).

Langues – Les langues de travail officielles de la CPS sont l’anglais et le français.

Principes applicables en matière de recrutement – Le recrutement au sein de la CPS est fondé sur le mérite et l’équité, et les candidatures font l’objet d’un processus de sélection équitable, transparent et non discriminatoire. La CPS respecte le principe de l’égalité des chances et défend la diversité de genre et la diversité culturelle, dont le bilinguisme. Elle s’emploie à attirer et à recruter des personnes respectueuses de ces valeurs. Une attention particulière est portée aux principes d’équité de genre et au maintien d’une forte représentation d’Océaniens et d’Océaniennes parmi les cadres professionnels. Si le comité de sélection estime, après entretien, ne pas pouvoir départager deux candidatures, la préférence est donnée à un·e Océanien·ne.

La confidentialité totale des candidatures est garantie conformément aux dispositions de la Politique de protection des renseignements personnels de la CPS.

 

Modalités de candidature 

Date limite de dépôt des candidatures – 29 juin 2021 à 23 h 45 (heure des Fidji)

Les personnes intéressées doivent déposer leurs candidatures en ligne sur le site suivant : http://careers.spc.int/

Les candidatures papier ne seront pas acceptées.

Seuls les dossiers de candidature complets seront pris en considération. Chaque dossier doit contenir : 

  • un curriculum vitæ à jour ;
  • les coordonnées de trois références professionnelles ;
  • une lettre d’accompagnement exposant les motivations, les compétences et l’expérience ; et
  • les réponses à l’ensemble des questions de présélection.

Toutes les pièces du dossier doivent être jointes au format Microsoft Word ou Adobe PDF.

À ce stade, il est inutile de fournir des copies de diplômes ou de lettres de référence. Ces documents pourront, au besoin, être demandés ultérieurement.

S’agissant du personnel international en poste aux Fidji, une seule personne de nationalité étrangère par famille peut être employée par une entité exerçant ses activités aux Fidji. La Communauté du Pacifique n’autorise donc pas l’emploi des conjoints.

Veillez à répondre à toutes les questions de présélection. À défaut, votre candidature sera jugée incomplète et ne sera pas prise en compte lors de l’étape de présélection.

Questions de présélection : 

  1. L’élevage joue un rôle important dans le bien-être social, culturel et économique des îles du Pacifique. Quelles sont, selon vous, les problématiques clés inhérentes aux systèmes de productions animales en Océanie et les stratégies à adopter pour y faire face ?
  2. Citez une maladie animale émergente préoccupante pour le Pacifique, et exposez la démarche que vous adopteriez pour renforcer les capacités des pays à gérer la situation.
  3. Comment pouvez-vous contribuer à renforcer la surveillance des maladies animales et la notification des maladies pour le compte des États et Territoires insulaires océaniens ?

JD - Animal Health and Production Officer (LRD)1.pdf


Type: Contrat international

Catégorie: Gestion des Terrains & des Ressources

Identifiant de référence: JM000291

Date d'affichage: 06/05/2021